👁️1x   💬0 🕗00:00 menit

karya penulis tulis
Yuk mulai #hidupdariKARYA

Yuk hidup dari karya, MENULIS SEKARANG

Kerja di HRD?
Ato harus bekerja dengan banyak orang baru?
Obrolan ini bakal pas banget nih.

Salam #MasBro #MbakBro
Yok kita bahas tuntas ya.

Mempekerjakan Orang Bodoh dan Sembarang Orang Merugikan Banyak Orang

Pas baca nasehat Bapak hari ini…
“Siapa mempekerjakan orang bodoh ato sembarang orang akan merugikan banyak orang.”

Aku merasa tertampar sih.
Ngerasa dari kemarin ngerekrut orang cuma berdasarkan emosi.
Bahkan seringkali karna rasa kasihan.
Rasanya…

Ga salah sih rekrut apalagi kerjasama dengan orang pake emosi.
Cuma pake emosi doang … itu yang salah.

Bodoh dan masalah memang suka akrab sama misqueen.
Jadinya saat ketemu orang kek gitu…
… belum kenal apalagi … rasa kasihan itu muncul.
Eh jadinya malah rugi.

Sebelum kita lanjut…
.. yok berhenti sebentar.
Mari liat dari 2 isi perekrut dan yang direkrut.

Perekrut

Kita pake 2 sudut pandang … kriteria dan kebutuhan.
Kalo rekrut orang, kriteria harus terpenuhi dulu.
Meski kita lagi butuh banget orang baru.
Bukan berarti kebutuhan diabaikan.
Meski memang …
Dari sisi kebutuhan perekrut menang milih.

yang direkrut

Dari sisi kriteria, orang yang direkrut tentu harus cari tempat dimana gaji dan fasilitas lain sesuai sama kebutuhan dia.
Kriteria jangan diabaikan karna asal kerja aja dulu.
Lama mendapatkan kerjaan itu memang ga enak… apalagi kalo sampe member dari pertanyaan… “kerja dimana sekarang?”
Tapi mendapat pekerjaan yang tepat itu segalanya … bukan sekedar penting.

Kesimpulan

Kita udah liat dari 2 sisi nih
Kembali ke nasihat bapak tadi.
“Siapa mempekerjakan orang bodoh ato sembarang orang akan merugikan banyak orang.”

Secara logika nasihat ini udah jelas banget.
Sebenernya tanpa Bapak kasih tau pun, ini udah menjadi logika umum.
Tapi…
… kenapa Bapak sampe nasehatin?

Aku sih liat ada 2 alasan…

1. Penyelasan Selalu Datang Terlambat

Bapak ga mau aku menyesal karna kesalahan ku dalam mempekerjakan orang. Apalagi menyesal karna orang bodoh dan sembarang orang.
Dia keknya pernah ngalamin.
Dia ga mau anaknya ngalamin hal yang sama.

2. Rugi Itu Ga Asik

Sejak dulu sampe nanti merugi itu ga pernah ada asiknya.
Meski kita harus tetep belajar dari merugi.
Itu tetep ga asik.
… apalagi kalo sampe karna kesalahan kita rekrut.
Bukan cuma kita yang rugi tapi orang lain juga.

Itu aja sih.
Ga perlu kesimpulan berat-berat dari nasihat Bapak kali ini.

Seneng bisa berbagi.
Pasti bermanfaat.

<< Sebelumnya
Kerja Keras Ga Selalu Hasilkan Beras

Selanjutnya >>
Angkat Tangan Menang Turun Tangan Kalah

Terimakasih
canva.com dibuka pukul 06:27 WIB pada Hari Rabu tanggal 13 Mei 2021

Kata kunci lain yang sering dicari…
tulisIN, kekitaan,
Mempekerjakan Orang Bodoh dan Sembarang Orang Merugikan Banyak Orang, Orang Bodoh, Sembarang Orang, Merugikan Banyak Orang, Banyak Orang,
Mempekerjakan Orang Bodoh Merugikan Banyak Orang,